加强机关文化建设 打造高素质干部队伍
发布者:admin   来源:admin   发布时间:2012/9/7 10:41:52   点击次数:1191


加强机关文化建设 打造高素质干部队伍

——区级中层正职省第十二次党代会专题培训班学习体会

 5月28到29日,我参加了区及中层正职学习贯彻省第十二次党代会精神专题培训班的学习,感到收获很大。特别是西安MBA学会周占锋会长所作的团队建设与执行力讲座和区委组织部牛恺部长所作的关于树立永争第一的精神的报告,使我深受启发,也引发了很多思考。

毛主席说:“路线决定之后,干部就是决定因素。”对一个区域来说,没有一支想干事、能干事、干成事的干部队伍,发展就是纸上谈兵;对一个单位来说,没有一支团结协调、能力卓越、作风过硬、勇争第一的工作团队,就不可能出色地完成所承担的工作任务。临潼正处在大开发、大发展的关键时期,投资1000亿元的国家级旅游休闲度假区和被市政府列为重点工业集中区的渭北工业新城建设如火如荼,临潼新区和临渭工业协作区蓄势待发,全区每年都有一大批重点项目开工建设。所有这些,都对全区的干部队伍建设工作提出了新的要求和挑战。那么,如何建设高素质的干部队伍呢,我认为加强机关文化建设是一个现实途径。

机关文化是机关在长期的实践中所形成的并且为机关工作人员普遍认可和遵循的具有本机关特色的价值观念、团体意识、工作作风、行为规范和思维方式的总和,是机关理念、体制、机制的系列复合体,是引导激励和规范工作人员行为的精神文化、管理文化和行为文化它具有团队力量的凝聚功能、工作目标的导向功能、组织和个人行为的约束功能、组织培养的激励功能、机关形象的塑造功能等五大功能。机关文化建设是机关建设的重要方面,对于提高机关效能、增强党的执政能力、加快和谐社会的构建产生着巨大作用。良好的机关文化能正确引领和有效推动机关建设,为提高机关工作效率、树立良好形象、实现政府职能转变提供保障。因此,我们必须大力加强机关文化建设,最大限度地调动机关成员的积极性、主动性和创造性,营造团结、进取、勤政、务实、清廉的人文环境,不断提高机关工作的水平,更好地履行机关的社会管理和服务职能。近年来,区委、区政府在机关文化建设上采取了一些措施,如通过思想教育、作风整顿培养机关工作人员正确的思想观念和工作理念,加大以目标考评为核心的激励机制建设,推行IS09000质量管理体系加强机关规范化管理等,取得了一些成绩,但我区的机关文化建设尚没有作为一项日常性工作进行长远规划和系统安排,因而成熟优秀的机关文化还未形成。这与临潼所处的发展阶段,与临潼建设西安国际化大都市最具活力的副中心城市的目标,与建设国际化景区、五星级服务现实要求相比,还有较大差距。我们必须从全局和战略的高度认识机关文化建设的重要意义,不断增强工作自觉性和紧迫感,精心安排部署,投入必要的力量,落实工作措施,不断提高机关文化建设水平,为临潼的长远发展提供有力的保障:

(一)准确把握机关文化建设的目的和原则,保证机关文化建设的正确方向。

准确把握工作目标和原则,是做好工作前提条件。机关文化建设应该达到的目标:一是培养高素质的机关工作人员。通过加强机关文化建设,充分挖掘机关工作人员的潜能,发挥他们的才智,培养良好的职业道德和价值观念,使机关工作人员素质和能力得到不断提升,从而建立一支政治坚定、业务精通、作风优良的干部队伍。二是机关工作氛围更加和谐。通过加强机关文化建设,增进机关工作人员相互理解,消除人与人之间的内耗和摩擦,让集体充满善意和爱心,促进机关工作人员团结一致、互相支持、合作共赢,使每个想干事的人都能放心干事、舒心干事、能够干成事。三是机关整体形象得到提升。通过加强机关文化建设,增强机关工作人员的执政为民意识,自觉做到科学公正、民主公开、文明诚信、依法办事、勤政廉洁,塑造良好的机关形象。四是提高机关工作水平。通过机关文化建设,催生机关工作人员干事创业的激情,培育他们的实干精神和创新能力,不断创新工作思路和方法,提高工作效能。

只有准确把握了机关文化建设的目标和原则,才能保证机关文化建设始终沿着正确的方向推进,也才能不断取得机关文化建设的丰硕成果。

()加强思想道德建设,形成机关的良好风气。

加强思想道德建设是机关文化建设的重要内容和中心环节。当前今后一个时期,机关思想道德建设的目标,就是构建包含马克思主义指导思想、中国特色社会主义共同理想、以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神、社会主义荣辱观等四个方面内容的社会主义核心价值体系。具体应抓好以下几个方面:

一是坚持不懈地抓好政治理论学习。要始终坚持理论学习不放松,组织机关人员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表重要思想、科学发展观等政治理论,经常组织集体讨论和理论辅导,及时消除大家思想上的疑惑,不断用马克思主义理论武装机关人员的思想,坚定大家的理念信念。要深入开展世情、国情、省情、市情、区情教育,及时传达党和国家的重要决策、重大部署,引导大家从国际大环境、改革开放大格局。社会发展大进程看待形势,进一步坚定建设中国特色社会主义道路的信心,自觉执行党的路线、方针和政策。要通过开展重温入党誓词、参观革命教育基地、观看革命影片、到发达地区考察、学习英雄模范人物事迹等活动,不断强化大家的爱国感情,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,不断增强报效国家、服务群众、推动发展的事业心和责任感。

二是开展道德教育和实践活动。要通过开展“做一个有道德的人”、“道德模范”评选、“我身边的好人”评选、“文明诚信临潼人”、“感动临潼人物”评选表彰、“道德实践日”等道德实践活动,不断深化机关的社会主义荣辱观教育,倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规,范形成“知荣辱、讲正气、树新风、促和谐”的文明风尚。

三是弘扬优良作风。党政机关作风状况如何,关系党的路线方针、政策的贯彻落实,关系经济社会发展大局,关系党和政府在人民群众心目中的形象和威信。因此,必须把改进机关作风在十分突出的位置,采取得力措施,一刻也不放松地抓下去。要加强作风教育,在机关大兴求真务实之风、勤俭节约之风、密切联系群众之风,提倡说实、办实事、求实效,反对华而不实、弄虚作假;提倡勤俭办一切事,反对铺张浪费;提倡深入群众、为民服务,反对官僚主义。

四是加强廉政文化建设。要进一步深化廉政文化建设,在坚持学唱廉政歌曲、观看反腐倡廉教育片、悬挂廉政警示语、发送廉政彩信、参观廉政教育基地等已有形式的基础上,进一步创新形式,如新任领导在区电视台发表廉政承诺、设立廉政公示栏等,营造浓厚的廉政氛围。要用这些活动,为机关人员时常敲响使大家到警钟长鸣,自觉筑牢拒腐防变的思想道德防线。

五是培育机关精神。机关精神是机关工作人员信念、意志、风格、理念、形象的综合体现,是机关文化建设的灵魂。要结合本机关的职能、传统、行业要求、发展趋势等,逐步培育具有自身特点的机关精神,引导机关工作人员按照本机关精神的要求来塑造自己,形成共同遵守的工作理念、机制标准、行为准则。机关精神培育中,应突出忠诚、服务、追求卓越这几个基本要求。忠诚就是对党忠诚,讲政治、顾大局;对事业忠诚,爱岗敬业、忠于职守;对人忠诚,机关成员之间同心同德、肝胆相照。服务就是牢固树立和强化服务意识,为全区发展大局贡献聪明才智,为人民群众办实事、解难事。追求卓越就是保持昂扬向上、争创一流的精神状态,提升境界、提高标准,创最佳、做表率。

(三)开展学习型机关创建活动,提升机关干部的整体素质。

学习型机关是指机关工作者与机关工作系统地、持续地结合起

来,以支持机关顺应时代发展要求,融入当代终身教育思想,把学习作为生命的源泉,推动工作的创新和发展。它是机关文化建设的切入点。要教育机关人员充分认识开展学习型机关创建对于建设学习型社会、学习型政党的重要意义,充分认识它对于机关建设的整体提升作用,从而不断增强自觉意识,切实树立终身学习、时时学习、处处学习的思想,使学习成为一种习惯、一种修养、一种境界。要强化学习制度,制定培训计划,在认真做好党委中心组学习、机关理论学习、党员学习、业务学习、干部轮训等工作的同时,制定激励措施,鼓励大家在职进修和自学,积极参与“全民读书”、“经典诵读”和“培养阅读习惯、共建书香临潼”活动。要采取专题报告会、读书会、讨论会、专家辅导、学习心得交流、外出学习考察等灵活多样的形式进行学习,提高学习效果。要弘扬理论联系实际的学风,引导机关人员勤奋学习,善于思考,勇于实践,敢于创新,努力做到学习工作化、工作学习化。在学习内容上,既要学习政治理论、业务知识,还要广泛学习经济、法律、科技、外语、计算机、网络技术等各方面知识,不断增强机关成员适应时代发展。服务社会需求的本领。

(四)强机关管理,引导规范机关人员的行为。

机关内部制度和管理是机关文化建设中的重要内容。制度使文化具有了规范性和稳定性,对干部职工的群体行为和群体价值观产生着重要的规范和导向作用。因此,各单位要坚持以人为本的管理思想,建立一套科学合理、被机关成员普遍认可的管理制度。这样的制度才是有效的,才能促进成员间的团结和谐,才能确保机关工作的正常运行。要建立健全学习培训、干部管理、岗位职责、工作目标考核、后勤保障等各项规章制度,并严格执行,使机关运转迈上制度化、规范化的轨道。

(五)开展丰富多彩的文化体育和公益活动,增强机关活力。

机关文化是一种群体文化,通过开展丰富多彩的文化体育活动,

既可以展示机关人员的风采,活跃机关生活,又可以起到寓教于乐、潜移默化地培养机关成员的团队意识和进取精神的功效。区上要根据机关实际,认真制定机关文化体育活动实施计划,并使之经常化、制度化。要利用重要节目和重大纪念日开展文化体育活动,如在五一劳动节、五四青年节、庆祝七一党的生日、八一建军节、十一国庆节、元旦等重大节日,举办歌咏比赛、演讲比赛、朗诵比赛、文艺晚会、职工文艺汇演、书画展览等文化活动,举办篮球、乒乓球、羽毛球、象棋、体操、长跑、登山、拔河等体育比赛。各部门、乡街除积极参加区上组织的大型活动外,还要经常组织本系统、本单位的文化体育活动,以此增强单位的凝聚力,让机关干部在愉悦身心中提高人文修养。文化体育活动要坚持群性原则,动员每个机关人员都踊跃参加,充分展示每个人的才艺和风采

社会公益活动可以培养人的爱心、公德意识和社会责任感,推动和谐社会建设。要加强这方面的教育,动员组织机关人员参加扶贫捐助、义务植树、义务打扫卫生、帮助残疾人、志愿者服务、帮助贫困学生、结对子帮扶下岗困难职工、对口帮扶农村贫困户、义务献血等社会公益活动,让大家在奉献社会的同时心灵得到净化,境界得到提升。

 

 

区委宣传部    高 峰

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